我不服气！我不干了！”

南枝平静地看着他：

“可以，你找财务结算下工资。”

对方明显愣住。

他本来是想用话术拿捏下南枝，结果南枝根本不吃这套！

他先是有些慌，然后就开始卖惨：

“我在永年楼兢兢业业做了10几年，结果就受到这种待遇？”

南枝扯了下嘴角：

“这里是南风楼。”

对方面皮一僵。

南枝趁机递过去个文件袋。

对方拆开来看了看，当即变了脸色。

里面是有关他吃回扣的证据。

虽然每次的数额不大，但细水长流下来，也不是笔小数目了，足够南枝立案。

这些其实也是傅云峰留下来的，这是他故意留的后手，想把里面的一些刺头儿留给南枝敲打用，算是杀鸡儆猴。

经典招数的效果果然很好。

那副经理一声不吭地抱着文件袋离开，再没有控诉南枝一句。

其他人也大约猜到了文件袋里面的东西，大家都对南枝生出几分真实的敬畏。

接下来的安排便一路顺利。

原先散漫不成规矩的酒楼，彻底完成了一次蜕变。

有的人如丧考妣、脸色难看。

有的人却喜笑颜开、扬眉吐气。

大家各有各的悲欢，互不相同。

不过整体来看，气氛有些沉郁。

南枝便顺势宣布了新的管理制度，有些当初南风楼的风范，但又是在那基础上，进行了一些改动，更贴合现代科学的餐饮业管理法。

大家听着有些触动，但触动不大。

接下来，南枝再次宣布接下来一周的营业目标是50万，以及原定的开业时间延迟到明天。

这下子，所有人终于躁动