，人员管理是个问题，能罩住吗？据我所知，咱们大陆的地级市和县级市加在一起，大约有六百多个，你现在就要一下再做五百家，最终的目标，数量还会更大吧？”林磊略有感慨道。

“最终要做到两千家左右吧，而且还要配以仓储运输物流公司的扩张，以目前锦绣电器的盈利能力，即便老板不投入，支撑综合扩张，也完全没有问题，老板知道现在锦绣电器一百多家卖场，一个月的盈利额是多少吗？”刘燕说到后来，有着林磊不管事的玩味。

“一个月四个亿，应该没什么问题吧。”

尽管林磊没问过，但大致上却也是心里有数。

“四个亿都要多，老板不要忘了，咱们的卖场，都是开在大城市，市场消费潜力非常好，现在还没打什么广告呢，如果都稳定下来再度发力，必定还会有增长可挖，这种家电卖场的模式，就是吃完厂商吃消费者，咱们拿的是最大头盈利。”刘燕笑着言语道。

“既然资金没什么问题，你就放开手去做吧，虽说五百家卖场听着不少，不过咱们现在的基础比开荒时好，那是毋庸置疑的，不说别的，百家卖场支起来，就招聘和培训而言，都比以前强多了。”林磊琢磨着言语道。

“商贸公司的总部这边，也要进行人员的大量招聘了，综合楼的二层，以前是娱乐经纪公司的，现在给我们了，却还是不太够用，老板能不能将娱乐科技楼再给我们两层？”刘燕同林磊商量道。

“行，只要合理应用，没问题，有人才能挣钱，现在咱们家大业大，也不差那点儿，精打细算那时候已经过去了，做生意就是这么回事，斤斤计较没发展，到了一定的时候，稀里糊涂就将钱挣了，你做主吧。”林磊有着偷懒的意思，笑着对刘燕调侃道。

从林磊的一些行事和说法，刘燕能够感受到，他经营公司的策略，已然是有了明显的变化。

倒是在办公室的牧晴，