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第0920章 工分制度(第一更)(2 / 4)

么是清洁大会战,要么是修路大会战,要么是春耕大会战。

一次一次大会战经验,让领地官员快速成长,锻炼出可观的组织能力。

而后黑马岛大开发,更是各种大会战频繁发生,骑士、官员、平民全都飞速提升组织水平。因此才造就了现在开发火焰群岛的战斗力,大批曾经的基层小官员,开始主持一方工程。

火焰人正依靠自己的组织能力,一点一点驯服杀月人,完成对火焰岛的彻底掌控。

啪嗒!

藤条扬起,落在一名偷懒的杀月人农奴身上。

手中拿着纸和笔的文书小吏,高声喊道:“编号699-516-999,阿拉杜杨,6月14日下午3时,在龙坑巨矿干活偷懒,扣一个工分!”说完,在笔记本上找到阿拉杜杨的名字,认真的记下时间、地点和事件。

工分制度,是李斯特整出来的手段,每个农奴每天都有十个保底工分,犯错就要扣工分,勤劳就要奖励工分。

月底之后按照农奴积累的工分数量,进行物资发放。

基本上一个杀月人农奴认真干活,不缺勤、不偷懒、不打架,每天都能拿到十五个工分,一个月四百五十个工分。能换到足够养活两个小孩的食物,夫妻双方都认真干活,养活四个小孩不成问题。

杀月人很喜欢生小孩,但是在森林中生活小孩夭折率太高,自从迁徙出森林来,基本上夭折率能控制在两成不到的水平。

不得不说。

李斯特固然采取不平等政策对待杀月人农奴,但至少在保证杀月人农奴生活方面做的不错。比起地球上欧美殖民者对非洲黑奴、对印第安土著进行种族灭绝的做法,要富有人道主义精神。

这名叫阿拉杜杨的杀月人农奴,被藤条打了一下,背后火辣辣疼,又被扣掉一个工分,今天的奖励工分也注定拿不到。

他嘴里面骂骂咧

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