汇报工作，而是亲自前往子公司，走进车间了解业务。”

“在董事会看来，拉里提出的批评揭示了另一个更大的问题，那就是弗兰纳里缺乏经验，无法一边经营这家他有待了解的公司，一边应对层出不穷的危机，弗兰纳里则认为一些之前被忽视的重大问题得到了审视，例如GE的最佳支出方案。”

其实董事会已经有一批人在考虑换掉他，只让其在董事会保留席位，亦或者去留自便，弗兰纳里的行为实在过于激进，董事会担心他无法胜任，而GE集团已经没有犯错的余地，哪怕是一个正常可控的麻烦也可能酿成灾难。

尤其是把身家性命绑定在GE身上的苹果，更是胆战心惊。

但随着“627袭击事件”导致约翰·弗兰纳里意外身亡，不论如何，现在也无法改变他只在GE集团的最高位置上坐了15个月，是通用电气GE历史上任职最短的CEO。

取而代之的便是拉里·卡尔普。

董事会在接下来进行投票表决，事实上就是走个流程而已，苹果公司和伯克希尔哈撒韦这两个“外来者”已经对GE集团得到了完全性的掌控。

毫无疑问，拉里·卡尔普成功的接任约翰·弗兰纳里的职位成为了GE集团新的首席执行官，并且为此签署了高达3亿美元的股票合约，将获得薪酬高达2100万美元的年薪，奖金和股票在接下来的四年，从明年开始，GE集团将每年向卡尔普提供250万美元的薪水，大约375万美元的奖金以及价值1500万美元的股权奖励。

但对于这位新任的CEO而言，这不是最好的部分，如果股票涨幅超过50%，他的发薪日也会达到4700万美元左右，如果进一步上升，他会获得更多的报酬，而如果GE的股票上涨了150%，便是3亿美元。

报酬固然是丰厚到了极致，但这笔钱也不好挣，尽管现在的GE集团因为两个外来