多企业的入园，力争在五年之内，成为国内一流的科技园！”

赵婉婷面试结束，杨雪看了一下，恰好十分钟，赵婉婷的控制力相当不错。不过，令杨雪遗憾的是，赵婉婷说了许多，口号喊的也挺好，却大多是空泛的理论，科技园需要的，却恰恰是实实在在的东西，而非花而不实。

赵婉婷之后，进入笔试前十名的官员悉数登场，杨兰倒数第二个登场，扎着马尾，一袭简单牛仔装的她，带着清新、纯净的笑容，看起来就如刚毕业的大学生。

同样是关于科技园的未来，杨兰回答的却与赵婉婷截然不同，“依托南华大学，以创新、创业资源为目标，在科技园中形成高、精、尖的高新产业集聚区，通过“聚集效应”让优秀的创新、创业人才云集于此，形成持续不断的创新创业能力、辐射发展能力和竞争力！”

这才是杨雪想要的！

科技园也罢，高新区也罢，都离不开人才的制约，在杨雪的心中，科技园是梧桐树不假，但是真正的金凤凰，是人才，科技园可以为人才提供资金、环境和良好的服务，只要人才积累到一定程度，便足以推动科技的发展，再以科技发展吸引更多的人才，这才是一个良性循环的过程。

杨雪不动声色的写下了一个分数，十五分满分，他给了十四分，比赵婉婷的高了零点五分。他可以不袒护杨兰，但他必须公正。

笔试的第三名，陈晓，同样是位女干部，东海科技大学硕士，在春阳区负责科教文卫，对科技园，同样有着极深的认识。

面试结束，陈敬元将四人打的分数收集起来，略略看了一眼，便哑然失笑，“妇女顶了一片天啊！”

杨雪上前一看，也乐了，面试的结果与笔试结果基本相同，三位年轻的女干部占据了前三名，只不过杨兰的综合成绩，超越赵婉婷位居第一。

陈敬元看着杨雪，科技园工作刚刚开始进行，让