工作效率更高了而已,适用性更广,虽然看上去这对生产力进行了极大的提升。但实际上。这也是个边缘性的创新!
而企业,越是大企业。他们怕的就是这种边缘性创新。
就说手机,这玩意一开始就是‘摩托’做的好,但实际上它也是‘山寨’人家前苏联的,然后诺记又‘山寨’了摩托。因为诺记的机器比摩托的小,比摩托的方便,铃声比摩托好听,可后来,那被咬了一口的苹果又‘山寨’了人家诺记,因为苹果的好玩,好看。屏幕大拿出去有派,于是就有人说,乔老爷重新发明了手机!
实际上,这一些列的‘山寨’都是什么?不都是边缘创新吗?甚至都变成重新发明了吗?
但可是!
以上一些列的大企业全都倒了。而在吴祥重生之前,苹果的日子也很是不好过了,这说明什么?
就说明了一条,那就是越是大企业,那就越是失去边缘创新的能力,所以,必须改革,必须要改变职能,不然,等待自己的,那就只有死路一条!
换句话说,就是吴祥会跟之前所有的弄潮儿,搏浪者一样,被后浪拍死在沙滩上。
而吴祥这回对307进行的改革,其实也不是什么新招数,这招在吴祥重生之前是有人用过的,当然,他重生之前还看不出来这招到底取得了什么好处,但这不失为一条可以实践的改革之路。
国内最大也是全球最大的家电企业海尔,在拥有了以上这些个名头之后,也就出现了尾大不掉,失去创新活力的情况。虽然,她还是全世界卖的最好的动漫周边。
最简单的例子,还是手机,海尔也做手机,但是于产能上,质量上,完全没有问题的海尔手机,为什么在一些列的换机大潮里,海尔就是拼不上去呢?
很简单,没有边缘创新的活力!
于是,人家的老总魄力够啊,直接开掉了两万多的中层干部,