片撑着，这时候听说人没有大碍，就没有什么好担心的，接下来该怎么交锋，该怎么讨回公道，是接下来的事情。国有体制改革浪潮中，这样的事情发生太多了。

国企职工与资方的矛盾，与政府的矛盾，在今后几年时间里都会比较突破。

的确，从九八年初就掀起的国企体制改革浪潮中，国企职工可以说处于绝对的弱势，无数官商们欢欣鼓舞举起刀叉来分享饕餮盛宴，众多国企职工被迫离开他们服务了半生的企业分流下岗，只获得极可怜的补偿，连基本的生活都无法维持，想让他们不义愤填膺也不可能，张恪甚至怀疑国人太不义愤填膺。但也无法否认国企体制改革有其推动社会、经济往前发展的正面因素，导致矛盾一次次激化的关键是地方政府的失职，甚至有无数官员参与进来分享这次的饕餮盛宴。

只不过这次锦湖是给误伤的，误伤背后也不是那么简单的事情。

（未完待续）