朝会显然就是不错的发挥场所。

“按照文册上的，从元宵过后开始执行吧。”

“臣等谢陛下，陛下万岁万岁万万岁……”

朱棣开口应下后，群臣纷纷跪下唱礼。

官员们的半成俸禄可不算少了，如果每个十年都能增加半成，那他们也不至于叫苦了，更不用说铜钱拨付一般俸禄，这对于群臣来说节省了不少时间和精力。

“陛下，儿臣还以为，可酌情增加百官假期。”

朱高煦继续站出来开口，不过口中说出来的话却让群臣感到陌生。

假期，这不是后世人独有的制度，而是从古至今传下来的制度。

无论是什么人，都无法一直维持某一种状态，即便是皇帝与大臣也不例外。

然而，如果天天都在休息，过着“咸鱼”般的生活，显然也无法适应工作的需要。

因此，如何让官僚群体在不降低效率的前提下，更好的发挥自己的效能，就成为古代统治集团思索很久的一个问题。

随着帝国局势的稳定，各种规章制度也日渐成全，官员的请假手续日益完善，如果一个人未经皇帝批准擅自休假，他大概率会遭到惩罚，反之，如果一个人常年不休息，也可能被皇帝厌烦。

汉朝时官员平均下来每年放假六十天，唐朝的节日假总共有五十三天，再加上平时的旬假，唐朝官员每年的假日至少能达到一百天。

到了宋朝，放假都能放出花样来。

虽说基础放假制度与唐朝相同，仍是十日一休，与唐朝不同的是，宋朝还扩充了很多节令假。

不仅如此，休假制度扩展到官员以外所有服役的人群。

另外，宋朝的地方官衙，每年腊月二十就停止办公了，叫作“封印”，让官员准备回家过年，直到来年的正月二十日才“开印”。

这样算下来，宋朝官