最近一年的时间，采购三科的表现最好，以前是垫底的存在，现在成了香饽饽。

如果杨厂长要人的话，最有可能就是采购三科。

采购三科有自己的采购路线，能够直接就采购到了物资。

这对于一个新厂来说，是最重要的事情了。

新厂刚刚完成，肯定会有很多的问题，物资不及时肯定是一方面。

这个时候的采购科的作用就体现出来了。

需要采购科来采购物资把这个问题解决。

要是真的是采购三科去新厂，那张卫国的位置肯定要动动了。

之前一直是一个科长，也没有机会升，现在就是最好的机会了，怎么也会升成主任。

一个采购科的主任，还是非常有用的。

新厂的工人肯定不会太多，有个一两千人也就够用了。

刚开始的时候，肯定不会大规模的招人。

能有一千人就不错了。

一个采购科，供一千人还是没有什么问题的。

从轧钢厂调一半人出来，再招五百人，这一千人就出来了。

轧钢厂也要招五百人。

一个是新厂人要是不够了，肯定是从轧钢厂调人。

轧钢厂新车间的人是不能动的，人家生产的任务重要。

那些人是不能动的，只能够从普通车间抽人了。

还有一个就是厨师的问题，傻柱人家李厂长肯定是不会放人的。

整个轧钢厂的小厨就指望傻柱，傻柱走了他去哪找厨子。

厨子好找，但是有高手艺的人不好找。

他也习惯了傻柱的菜，不会轻易的动傻柱。

厨子就需要杨厂长自己找了。

这个也不着急，现在新厂还没有建设，那些也不着急。

经过两个厂长的商量，这个事