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第六十七章 阻碍提拔(3 / 5)

其实各单位上报参加交流活动的名单早就内定了,只有情商堪忧的人才会幻想天上掉馅饼砸到自己头上。.?

据说此次符合报名条件的年轻干部不少,普水县发展改革局九个科室和四个下属单位共有13名年轻的科级干部符合报名条件。

其中六人因种种原因被剔除,剩下七名科长符合条件,参与报名等待县委组织部领导的最终挑选。

陈青云为其中之一。

这次的干部交流活动,所有单位领导都非常重视。

这帮县里的科级干部一旦去了其他县区交流就成了领导干部,有机会参加交流活动意味着铁板钉钉的提拔机会。

这也是大家挤破脑袋想要报名参加的重要原因。

丁老板主动来找陈青云,跟他谈富达广场项目审批问题。

重大项目推进科的科长办公室。

陈青云礼貌接待丁老板。

他亲手倒了一杯一杯纯净水摆在丁老板面前,让他一脸的受宠若惊。

自从上次医院里大闹一场,丁老板的独生子丁大川被王大炮亲手打断两条腿,丁老板不得不接受残酷现实。

连县纪委书记的大公子王大炮都成了陈青云面前一条狗,这位发展改革局重大项目科的科长在普水官场飞黄腾达的日子还会远吗?

以丁老板的消息渠道根本打听不出:为什么县纪委王书记会对陈青云如此青睐有加,甚至称得上巴结讨好?

但他经商多年信奉一条准则:做生意和气生财!

既然自己斗不过人家,那就老老实实装孙子呗!

富达广场项目是投资近十亿的大项目,总不能因为斗气让这个项目打了水漂?

因此丁老板今天主动上门一开口便道歉:

“真是对不住啊陈科长!”

“我那儿子实在是不成器,都怪我教子无方让

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