有细节，并且研发出第一台仪器。”

“我可是等着你在博览会上，大放异彩呢！”

听见董祥斌的话，陈恭笑了笑：“不会辜负领导的期待的。”

董祥斌微微点头，看着陈恭，继续问道：

“协和光动力治疗研究中心出事儿了。”

“这件事儿我刚知道。”

“我想在想听你一句实话，如果你成为这个研发中心的负责人，在我全力支持，不惜一切代价的情况下，多久可以看到成果？”

陈恭被“全力支持”、“不惜代价”几个词语给吓到了。

这就是卫健委主任的魄力吗？

陈恭这一次，没有很快给出答案，而是认真思考起来。

大约四五分钟以后。

陈恭这才说道：“如果在抛开一切外在条件的情况下！”

“试验进度，其实取决于我。”

“最快……一个月，能看到第三代成熟的光敏剂！”

“最快……两个月，能看到光动力研究中心动物实验完成以及成熟！”

“三个月，可以进行人体实验。”

“这是保守的情况下的预测，毕竟……实验室有风险的，您应该知道这一点。”

董祥斌被陈恭的这个答案给吓到了。

是啊！

自己显然低估了这个年轻人的实力。

董祥斌此时也意识到了，自己给予陈恭的资源，或许是真的不够！

其实，董祥斌手里面，是有一份资料的，这个资料，叫做中华医学人才库。

全国顶级医疗专家，都在他的这个名单里。

而每一个人，根据不同的实力，都会有一个评分。

而这个评分，最终会换算成一个等级。

比如：s、a、b、潜力c。

这四个等级，代表了国内医疗领域专家的全部人才所在的等级。

s级，代表的不仅是能力。

而且是资