核心团队的成员，在辅助吴桐不断的重复试验同时，也在私下，努力地肝这个领域的各种知识点儿，他们不求自己立马精通，但是希望，在辅助吴桐实验的时候，能够明白，这些实验的逻辑、所涉及到的原理，为什么要进行这一步的尝试，以及他们可以得到什么样的进展，对下一步，该怎么预测设计···

这些，每一步的理解，都必将成为他们成长的养分！吴总已经落下他们太远距离，但是这其中的差距，核心团队的人，依然希望，能够通过自己的努力，去拉进这个差距，而不是被吴桐，越甩越大！

好歹，他们也是吴总名下的人，如果，连他们都跟不上吴总进步的步伐，日后，还怎么更好的辅助吴总？就是当个辅助工具人，也得有足够高的水平，才能跟得上吴总的思路。不然，岂不就真的成了，吴总指挥一下，才能动一下的木头机器人？那样的话，他们的价值，就真的没有太大存在必要、

人的价值，总是在提升中增高的，他们很幸运，在吴总团队伊始阶段，加入了吴总的团队，这两年，得到吴总私下的指导，以及研究团队优越的条件待遇，都是让不知多少同行羡慕的存在，若是还不知道珍惜，以后这些高待遇，就和他们无关，从现实这点儿问题看去，他们也不允许，自己得过且过！

在生活待遇得到充分保障的时候，人总归是要有个追求，他们的追求，就是在吴总的带领下，未来成就属于自己的科研辉煌。这也是，走入科研这个门槛的所有基层科研工作者最朴素的憧憬！

对于吴桐来说，只要有一点儿线索，她就能以点及面去推演出完善的实验流程，国际上这个领域的大牛，关于这方面的研究，有进展了，基本在不涉及绝密的基础上，都会发到科学或者自然之上，以及其他一流期刊，不管是真正的成果，还是综述，或者不乏也有大牛水论文的。

但是只要是关于超导这方面的研究，都是