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第九十五章 人才(6 / 9)

他们没说但夏老一眼就认了出来就是你让他们搞的那套。只是他们搞的是民用的而这套是军用的功能更加全面更加实用!老头子对你可是佩服有加啊!他没把你的事情说出去但却天天跑到我这里一个劲地夸你!你坐你坐老夏估计过一会儿也会来了你们好好亲热亲热!”

两人在书房里聊着这段时间的收获。

大学这边参加兴趣小组的学生越来越多也出了不少的小成果。不过毕竟他们还都是学生理论知识和经验都有很大的欠缺大多数成果都并不实用但每次也能得到小小的奖励让他们欢喜不已。

现在的兴趣小组几乎囊括了清华的各个学科总报名人数达到了创纪录的一千多人!

为此由杨老牵头成立了一个由三名教师组成的管理委员会专门对学生们的研究成果进行评定并据以下给现金奖励。

萧强对学生们能够取得成绩也不是极为迫切。他们终究没有经过正规的研究课题都是以自己的兴趣为导向也许长此以往能够取得很大的成绩但在短期内基本上都不可能有什么收获。但是他觉得这种形式非常好大学和中学不同学习靠自觉学生有更多的时间复习、上图书馆查阅资料。给他们一个动手实践的机会比让他们纸上谈兵要好得多。

他听到现金奖励的事情追问道:“现在的资金还够吗?”

“够了够了!”杨老笑容满面“很多学生都是瞎搞没有研究方向对专业不熟悉投入也不多。你给的五万块钱到现在还有三万多足够再支撑半年了!更重要的是经过理论联系实际这些学生在学习时更加用功了在向老师提问题的时候也越来越问到了点子上。他们不只是在盲目的学习而是在思考这些知识如何更多地为社会创造价值这样小的投入取得这样好的成果就是我们也没有料想到啊!”

萧强也是很高兴这些学生大多都有实际动手经验只要再磨砺一段时间拉到公司里来绝对比一般的大学生进入状态要快

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