这个能力，锻炼出来了。

“告诉稽查股，不要畏惧困难，我这里没有人情一说”

李学武手在文件上写着意见，嘴里却是对于德才汇报的工作做了回复。

“只要他们查的出来，那就该怎么处理怎么处理”

说着话，将手里签完字的文件放在一边，抬起头看了于德才一眼后继续说道：“以后别把讲条件、讲人情的话递到我这儿来了”。

“是”

于德才点点头，脸上并没有什么沮丧的神色。

后勤管理处要讲情的话他带到了，就完了，怎么处理那是李学武的事儿。

再一个，于德才就是想拿这个不大不小的事情试探一下李学武，看看他对这一类事情的态度，以后也方便处理。

李学武显然也听出于德才的意思了，所以才抬头看了他一眼，说了那么一句。

算是给于德才一个明确的态度，也是有两人沟通意见的意思。

汇报完一个，于德才马上又继续汇报下一件事儿。

要不怎么说跟领导相处的时候一秒钟的号都不能熘呢，但凡一点儿不注意，领导给你的指示你就听不全。

听不全还能办好事儿？

“把设计处的预算追加协调函打回去”

李学武在一本文件上签了自己的意见，直接扔给了沙器之。

“告诉他们，当初批给他们的预算是合适的，搞不出来、钱不够用那是他们的问题，我保卫处的钱也不是大风刮来的”

沙器之紧忙捡起桌上的文件，他明白领导的意思，这是让他直接办理这个事儿。

这种直接打脸的工作不能交给厂办秘书做的，因为隔着一个人，这种事情就不好说了，谁知道那些秘书到了那边怎么说。

两个部门之间有争论，有矛盾还是要主动沟通交流。

当然了，虽然