、乃至全国复制。为什么要从基层开始试？

这也是为了避免以前高层某些领导拍脑袋决策，造成大量失误的问题。这也是我们这个体制，在总结经验教训之后，形成的一种更为科学的工作机制。但随之也产生了一个问题，那就是基层本身资源极为有限，而且受到体制机制的多重限制，所以要靠基层把一件事情做成，本身成功的几率就很低。

这常是高层没有看到，也不愿意去细想的事情。

萧峥说：“不管结果如何，我们都要全力以赴。”

接下去的几天，萧峥一方面在筹备去中海招商会的资料、演讲等等，一方面也保持了跟徐昌云的随时联系。徐昌云已经将“陶欢正”的信息给了省厅的人，希望他们能帮助找到“陶欢正”。此外，萧峥与肖静宇的联系比以前更加紧密了。

让肖静宇没有想到的，其他县区都效法市.委市政府的综合考核末位淘汰制度，纷纷出台了各自的考核办法。李海燕将那些考核办法都拿来给肖静宇看了。肖静宇道：“现在大家都变得这么乖巧了！上面做什么马上就跟着照做！”

李海燕道：“肖书.记，要是我们顶着不出台，市.委市政府的领导会不会对我们有看法？”肖静宇也知道肯定会是如此，但她说：“能拖一天是一天。”

可市里领导根本没有给她多少时间，市里的某位重要领导就给肖静宇来电话了：“肖书.记，谭书.记让我来问，全市其他所有县区都出台了相应的考核办法，就安县没有出台，是安县觉得自己特殊，还是安县认为市里的考核办法不合理？”

这位来兴师问罪的领导，是市.委副书.记孔田有。市.委谭书.记本人没有直接打电话过来，而是让副书.记孔有田打电话过来，是给肖静宇面子了，但同时也是告诉肖静宇，末位淘汰的考核办法，县里也必须出台。

县.长方也同说过他要把肖静宇不愿意出台该