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第062章规模（4 / 4）

减少和避免内耗，毕竟晋升的阶梯很明确。至于最突出的坏处，就是抑制了员工们的工作积极性。

同理，现代绩效考核制度也不是没有自身问题存在。首先，对人进行绩效考核的还是人。只要是人，那就会出现私心杂念。

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