，也比较难听，谁让我不痛快，我就让谁不痛快。」

「我点到为止，希望某些人别当了两年领导，就开始飘飘然了，绩效低于80的都要注意了，没事儿的时候好好反思一下为什么绩效比别人低。「

顿了下，莫惊春自己也有些佩服的说道：「实话告诉你们，今年到目前为止，苏文研的绩效考核成绩最高，达到了惊人的98.72分。「

「啧啧，我都佩服她。」

「你们向她学习就可以了，干万不要向我学习，我虽然没参加绩效考核系统，不过我自己估摸着可能不及格吧。」

「是吧，零。「莫惊春歪头看向单独一桌坐在沙发上打游戏的零。

零回头看了一眼老大，认真的说道：「老大，真要说出来吗？」

不会真不及格吧，莫惊春嘴角抽了抽，可惜开弓没有回头箭，话已经说出去了，不能言而无信。

「说。」

「结合老大你的工作效率以及今年的研究成果，我给老大你打100分。」

所有人都愣住了，包括莫惊春自己。

他真的有这么diao的吗？

「老大，100分是上限，却不是你的上限。」

「就你的那些成果，哪怕单凭一项，就足够满分了。」

一时间，大家神色各异。

他们听到了什么，老板今年不是一点成果也没有，相反有很多，只是不知道什么原因，老板并没有对外公布，甚至内部都没有流传出一点消息。

啧啧，老板还是一如既往的恐怖啊。

就在这时，徐鹏飞带着老婆推门而入，笑盈盈的说道：「大家怎么这么安静。「

「老徐，快过来坐，我正在给他们上纲上线呢。

「老徐你有什么要说的不。」

徐鹏飞微微惊讶了一下，随即开口说道：「最近公