给忙死，诸葛武侯的管理方式绝对是死路一条，历史证明了诸葛亮就是把自己给活活累死的，人才凋零的蜀国最后也没能落着好，你不能把活儿全给干了，要给别人锻炼的机会。

话话回来，这种长期断线式的管理方式似乎有一种淡淡的熟悉感。

不过在陈非眼里，“叹息之墙”行动部队全体成员个个都是上好的社畜牛马，哪怕是最低的学历，也起码在研究生之上。

正经的本科生不是没有，却只有一个，呃，可不就是陈小二自己嘛！真丢人！

像这种阵容豪华的人才团队，放在社会上去哪里找？根本就没有！

人工智能ai“亚当”协助陈非将所有人根据专业技能全部从各个主权建制中打散，重新整合后，分门别类的编入到“亚特兰”各个部门内，实力最雄厚的当属机械加工、信息管理、工业设计、分子化学和电气自动化的专业门类，其余的还有临床医学、天文学、心理学、地质学等专业，即便是基础学科和非生产类学科，依然都能够找到需求的方向，别看近两万多人，可是一旦细分下去，人才依旧捉襟见肘。

基建是第一主权的老本行，是个人都能轻松主持，这种传统天赋艺能无需赘述。

即便经历了战火，许多街区被夷为平地，但是“亚特兰”的大部分城市功能依旧能够被修复如初，而且整座城市的规划人口容量上限是300万人，“叹息之墙”行动部队这点儿人数就像小石子丢进了池塘，远远没有到拥挤的时候。

如果所有人都无法返回蓝星，不得不留在这里繁衍生息，最起码在十代人口以内，不用担心住房问题，可劲儿生就是了，说不定在几代人内，“亚特兰”附近又会多出几座卫星城市，分摊开始渐渐增多的人口。

各种繁杂的各情汇聚到中央大厦内，除了协助决策的城市管理委员会和各个城市管理部门以外，陈非的五十人参谋组顺势转行，