商除了苹果之外，根本没有想过要防止第三方给自己的手机安装程序的问题, 所以基本上没有任何技术上的限制，只要派十个程序员，辛苦一天的时间，就可以折腾出这样一个安装包出来了。

但问题是，500个手机，哪怕同品牌，不同的型号, 需要的安装流程基本上都有着不同的差别，于是就得为了这500个手机，前后要设计制造300多个不同的安装包。

这就很辛苦了，技术不高, 但是人力成本很高，毕竟黄老板只有不到十天的时间，这么短的时间里面想要完成如此大量的工作，最少需要上千个程序员才行。

虽说江南集团确实有这么多的程序员，可这些程序员也是有着自己重要的本职工作的，不可能临时脱产10天的时间给你搞这种机械化的工作。

让顶级的科研人员做这种数码农民才做的事情，简直是暴殄天物，而且还容易打断这些骄傲的科研人员的研究进度和灵感，甚至让这些人员感觉到严重的不满，那就反而适得其反了。

所以动用自家的科研人员是绝对不行的，必须得找那些廉价的码农才行，但问题是一时半会儿之间，到哪去找1000个这样的码农呢？

这个时候，我们黄老板超前的大局观和大布局的优势就体现出来了，黄老板想到了自己还有一个大学呀，大学里面还有数千名学生呀。

这些学生基本上都是有着过硬的程序员技能的，毕竟专门就是朝这个方向培养的嘛！

于是黄老板一声令下，学校就召集所有学生说，帮他们争取到了一个体验世界一线手机厂商研发的机会，体验到这些一线厂商的研发中遇到的困难和问题的机会，他们可以趁机感受世界第一级别的企业的工作和研发经验。

然后就建立了几百个不同的学习小组，为了防止小组之间作弊，给每个小组发了不同的手机型号做为题材，再给予相应的技术指导，让他