服务员们一些难题。

这还只是最基本的，对于其他的岗位，要求更高。

所以，必须要经过一番培训，才能够上岗。

所以，魔都这边的九鼎集团要补充人手，要么就是从碧水市调派过来。

这样的人才，能力比较强一些。

要么，就是在魔都本地招聘，然后放在九鼎食肆魔都分店里培训一二。

之后，再进行专业性的培训。

这样，才能保证用人的能力不会和集团差距太大。

至于能力的培养，还是需要在后续的工作中，慢慢的提高。

少部分人，可以在短时间内接受九鼎集团的文化，并且迅速的提高能力。

这些人，都比其他人要早一些的进入到管理岗位。

正好九鼎集团处于高速发展期，只是限于人手不够，所以发展的速度受限而已。

柒涣犹豫了一会，最终还是告辞离去。

等他下班，回到家里，看到母亲的目光，柒涣摸了摸脑袋，不好意思的说道：“妈，我们公司管得严，不让走后门。”

“什么走后门？”

柒涣的妈还没有说话，柒局就从外面走了进来，听到走后门三个字，他的脸色就严肃了起来。

柒局换好衣服，看着神色不太好的母子两人，严肃的说道：“你们要走后门？塞人进去？我跟你们说，那是我的战友的侄子，也就是我的侄子，塞了柒涣进去，已经很不错了。再不能走后门了。”

柒涣也是不好意思，他严格意义上来说，也是走后门的。

他的能力还行，但也是经过了一番培训，后面正式工作的时候，也仍然闹出了不少笑话。

真实操作真的很能培养一个人的能力，虽然成本有些高了。

柒涣妈有些不敢看丈夫的脸，她也是被人恭维了，才答应下来。