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第五百零三章 人事安排(2 / 4)

先把这事做好再说。

最后确定下来,一共有六十多人被聘到了公司。

然后公司里面的职位进行了一番调整。

以前除了苏伟峰和林轩轩这两个老总之外,其他部门,其实都没有真正的职位,就算有管事的,那也都被挖走了。

这一次,则是真正的把公司正规化了,所以很多部门都要安排上领导。

留在公司里面的这些老人,自然是不能亏待,基本上都安排了职位,但苏伟峰和林轩轩也是强调了,现在任命并不是意味着永远就是,如果他们的能力不能胜任,还是会被换掉的。

但对于这些人来说,那已经是很好的机会了,到公司里面也没有多长时间,现在就能升职加薪,干劲一下子就来了。

其实有些人平时看起来很普通,但是那是没有给他们施展才华的机会,另外还有些人,有了动力之后,也会爆发出以前没有的潜力。

所以苏伟峰和林轩轩倒不担心他们的能力不足。

然后孙雨萌是剧本组的经理,周小舒因为还不能常在公司,所以也没有给她安排职位。

周小舒也根本不在意,看到公司里面好,她就已经知足了。

鉴于刘影最近的表现,林轩轩和苏伟峰商量了一下,给了她一个主管艺人的部门副经理的职位,但是正经理空缺,以后做好了,就直接转正了。

这个职位可是相当重要的,公司最主要的人员,人数最多的也就是艺人,刘影这个位置,那相当于管了公司里面大多数的人啊。

这让刘影自己都吓坏了,一时之间都不知道该如何表达自己的情绪了。

刘影走进自己的办公室,办公室不大,里面的布置也很简单,但这是一个独立的空间,就已经体现出了她与外面那些人的地位差异。

“恭喜刘大经理了。”周小舒跟了进来,脸上笑吟吟的。

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