么办？唯有等等看看再说吧！

十月中旬，首都召开了中国共产党第十四次。

黄道舟光荣当选中央委员会候补委员。

他知道能够获得如此殊荣完全是做大做强了“全力企业”的结果。

不能故步自封，当下“全力”空调跟日本货相比，质量上还有差距，必须赶超。

加大研发投入必不可少，吸引人才很重要。

由于有了沪城总部，再加上“全力企业”已经是国家重点企业，家用空调的全国市场占有率超过百分之四十。

分配名校本科生已经是常态化，硕士、博士都不稀奇。

有资本、有人才的黄道舟有底气，大领导们接见他时，他庄严承诺，力争五年内把“全力”空调做成世界产量第一、性价比第一。

豪言壮语放出去了，绝不能食言而肥。

从首都回来后的黄道舟立刻跟黄瀚谈心，谈如何才能让“全力”空调走出国门，走向世界？

黄瀚当然希望爸爸能够做到。

出主意必须有，三人行必有我师焉！

黄瀚提醒爸爸万万不能盲目上产量，必须严抓质量。

想要“全力空调”的质量赶超小日本，有干劲、喊口号不能解决问题。

集思广益完善已经建立的全面质量管理体系，要做到哪怕一个铜接头出了问题都能追责到生产的某个工人。

黄道舟自认为“全力企业”已经做得不错了，但是管理做到如此细致，有可能吗？

他觉得黄瀚要求的那种质量管理体系太理想化了，说起来容易，做起来难！

于是乎，黄瀚建议黄道舟组团去山东青岛参观学习，那里有一家成功走出国门的好企业呢！

但看看人家是怎么做到所有的零部件都可以追溯到生产工人的。

去学人家的管理，要求人家派一