来。

当然具体配股一事，要等以后才能定。

现在只是先把期权池成立。

换而言之，现在趁着各位股东代表都在，把他们手上的股权稀释一部分，投入期权池。

“这个是应该的，我们都同意！”众人纷纷表态。

他们都知道，要马儿跑得快，要给马儿吃草的道理。

给未来科技公司高管配股，是为了留住高管，留住人才，更好的发展未来科技。

他们没有反对的理由。

且方平的强势，他们都见识过了，更不想在这个应该做的事上，和方平唱反调。

方平点了点头：“既然大家都同意，那我们就议一议。”

“小小，去我办公室，将郑老师当初公司刚成立时，做的顶层设计方案，拿出来复印，发给在座的各位股东！”

“是！”

坐在方平后面做会议记录的苏小小，点了点头，连忙放下手上的事，起身离开了会议室。

差不多一刻钟后，苏小小抱着一摞文件走了进来，依次发给在场所有股东代表。

最后还给了方平一份。

方平拿起来看了看，文件内只有期权池配股方案的内容，并没有郑婷给方平出的ab股制度，掌控董事会的方案建议。

不由得满意的看了苏小小一眼，才道：“大家都看一看，有什么异议，可提出来！”

众人点了点头，纷纷拿起文件看了看，第一反应就是这份方案是高手做的。

不但充分利用配股，牢牢的将公司高管，技术人才绑定在未来科技的战舰上，还最大程度避免可能出现的意外情况，避免公司受到损失。

最关键的是，期权池方案，还兼顾公司和高管的利益，将会出现的冲突，降到最低，甚至微不可察的地步。

想着，众人看完方案后，纷纷道：