们卖出每台微波炉，所获得的净利润，并没有减少。反而有所增加。

我们现在所出售的微波炉，全都是由中国企业进行代工，我们的代工厂每代工一台微波炉，只收取15美元的代工费，我们的生产成本也因此大幅度的降低。

考虑到此前我们每台微波炉的加工成本在45美金之上，所以即便是我们降价20美金，净利润仍然是增加的，或者说我们仍然有降价的空间。”

听到这个结论，高管们无不动容。

价格降低了，净利润反而升高了。也就是说黑色星期五这70%的销量提升，带来的利润增长，可不止70%！

一名高管长出一口气，开口说道；“这个结果应该是董事会最希望看到的，下个月的财报上，应该可以提一提。”

对于管理层而言，董事会永远是悬在他们头上的一把大刀。管理层的存在，目的就是为了让董事会满意。

提到董事会，那位年迈的ceo却是一脸忧虑的表情，只听他开口说道；

“董事会的那帮家伙，眼里面只有钱，如果被他们得知，把工厂搬到中国去，让中国人给咱们做代工，可以节约这么多的成本，那么他们肯定会要求，将其他的工厂也都搬到中国去，到时候我们美国的工厂，恐怕要迎来末日了！”

……

几家欢喜几家愁，惠而浦在为微波炉销量提升而感到兴奋时，松下电器在美国的总部，却在为微波炉的销量而发愁。

会议室内，松下北美地区总裁高宫雄人脸色铁青，高宫雄人是三个月前，才被派到北美地区担任总裁的，黑色星期五是他上任后第一次大的战役，却没想到这一仗打的并不漂亮。

只见高宫雄人冲着众人低声吼道：“黑色星期五，我们微波炉的销量比起去年，减少了整整八成！谁能告诉我，这究竟是你怎么回事？”

“总裁先生，我们已