二把手。

这主要是因为李卫东肯放权给张涛。

厂里的各项事情事情，除了重大决策和人事任免之外，李卫东依旧是交给张涛管，财务上一些数额不大的开支，张涛签个字也能报销。

张涛干了很多年的厂长，虽说能力不咋地，可管理的经验还是有的，李卫东也需要张涛这个厂长来镇住局面，稳定人心，所以不妨就给了张涛一些权力。

只要是人事任免权还掌握在李卫东的手中，李卫东就不担心张涛闹出什么幺蛾子来。

至于小笔资金的签字报销，都是不影响大局的事情，即便是张涛会从中获得一些好处，也在李卫东的可接受范围之内。

毕竟水至清则无鱼，企业不是机关事业单位，有的时候想让人给你干活，就不能在钱的事情上太计较。

虽说清晰、明确、严格的财务管理制度，是企业的立足之本，但财务方面要是管的太紧，事实都面面俱到，反而会影响企业的正常发展。

张涛也不是那种胸怀大志的领导，否则的话装载机厂也不会差点倒闭。

对于五十多岁的张涛而言，就算是还满怀豪情壮志，也是心有余而力不足，没精力再去折腾了。

况且装载机厂改制之后，张涛依旧是厂长，该有的地位还有，签字还能报销。只要签字能报销，那说话就管用，这对于张涛而言，已经很满足了。

不当一把手，不用担责任，手里面还有点小权力，就这样熬到退休，退休之前再把自己的孩子的工作都安排妥当，便是张涛心中最大的梦想。

张涛这个曾经的一把手不带头造反，其他的干部和职工，也就老老实实的，为李卫东马首是瞻。

李卫东接手装载机厂之后，通过购买股份，先收拢了一波人心。

装载机厂的职工最少都赚了三千块的股份差价，自然没有人会抵制李卫东这个董事长。